> Stage avec ordinateur personnel [ 37081 créatifs inscrits ]

Modéré par : kob goulven mediapress Trygee thorea Yamo 
Index du Forum » » Sujets divers des créatif... » » Stage avec ordinateur personnel
2 pages [ 1 | 2 ]
Stage avec ordinateur personnel
Trygee
2859       

  Posté : 23-12-2009 09:26

après les stages non payé, les stages de D.A payés une misère, les stages-CDI sans tuteur, les stages en télétravail, je remarque que la mode est au stage avec son ordinateur personnel. Des personnes autour de moi en font les frais et désormais je vois carrément des offres de stage avec la mention "le candidat devra travailler avec son ordinateur personnel".

Un truc me chiffone sur le site du gouvernement dans la "CHARTE DES STAGES ETUDIANTS EN ENTREPRISE", il y a un passage avec :

"2 – L’entreprise vis-à-vis de l’étudiant
L'entreprise s'engage à :
- proposer un stage s’inscrivant dans le projet pédagogique défini par
l’établissement d’enseignement ;
- accueillir l’étudiant et lui donner les moyens de réussir sa mission ;
- désigner un responsable de stage ou une équipe tutorale dont la tâche sera de :
�� guider et conseiller l’étudiant ;
�� l’informer sur les règles, les codes et la culture de l’entreprise ;
�� favoriser son intégration au sein de l'entreprise et l'accès aux
informations nécessaires ;
�� l’aider dans l’acquisition des compétences nécessaires ;
�� assurer un suivi régulier de ses travaux ;
�� évaluer la qualité du travail effectué ;
�� le conseiller sur son projet professionnel ;
- rédiger une attestation de stage décrivant les missions effectuées qui pourra
accompagner les futurs curriculum vitae de l’étudiant."

"- accueillir l’étudiant et lui donner les moyens de réussir sa mission ;" c'est pas super précis mais je ne retrouve pas ça dans un texte de loi.. rien. Vous avez des infos ?



D.A | H*v*s C*t*
Mon site : www.nabelandco.com

  Profil  www  
Tintin-j
1207       

  Posté : 23-12-2009 10:09

salut,

dans le code du travail n'y aurait-il pas la réponse ?

l'article L3251-2 serait un début de réponse me semble-t-il...

puis L3411-2, L8221-4 ?,

John
MédiaGraphie Créassion

  Profil  
Trygee
2859       

  Posté : 23-12-2009 10:54

non, là ça parle d'interdiction de retenue de salaire si l'employé fourni du matériel.

J'avais cherché dans le code du travail mais j'avais rien trouvé... j'ai peut être mal cherché aussi..



D.A | H*v*s C*t*
Mon site : www.nabelandco.com

Message édité par : Trygee / 23-12-2009 12:22


  Profil  www  
gabe30
48    

  Posté : 23-12-2009 11:08

Bonjour,
Dans mon ancienne agence, c'était le cas. Et pareil pour les salariés, j'avais du acheter un ordinateur portable, car je n'avais pas de quoi travailler.
Je ne parle pas bien sur des licences...

  Profil  www  
mediapress
7182       

  Posté : 23-12-2009 12:00

Dans mon ancienne agence, c'était le cas.
Et pareil pour les salariés, j'avais du acheter un ordinateur portable, car je n'avais pas de quoi travailler.
Je ne parle pas bien sur des licences...


non mais, faut pas se plaindre après...

les gars, prenez du recul, et réfléchissez un peu avant d'accepter n'importe quoi...

tant qu'il y aura des "victimes" pour accepter ce genre de pratiques, les patrons s'en donneront à cœur joie... rien que de le lire, j'en ai presque les larmes à l'œil tellement je trouve drôle cette situation...

"bonjour, je vous engage, vous commencez demain...
vous pouvez achetez un ordinateur et les licences cet après-midi,
je n'ai que la table et une chaise pour l'instant pour travailler,
va falloir bosser dur pour s'en sortir...,
j'espère que vous n'avez rien prévu les week ends non plus,
la conjoncture est dure, il va falloir booster votre travail...

ah au fait, n'oubliez pas votre disque dur pour les backups..."








... désolé pour mon commentaire, ça doit-être l'alcool dans mon sirop pour la toux,
qui me fait dire n'importe quoi...



  Profil  www  
Yamo
8765       

  Posté : 23-12-2009 12:31

non mais là c'est vrai que bon, quoi dire...
entre ceux qui proposent et ceux qui acceptent, qui sont les plus responsables ?

_____________________________________
Directeur artistique / Graphiste freelance >> www.julienmoya.com

  Profil  www  
gabe30
48    

  Posté : 23-12-2009 13:07

Je me doutais des réponses. C'était juste pour faire partager ma première "expérience".
C'était mon premier boulot, pas de recul, et je trouvais rien d'autre. Ils ont du me voir venir à des km. Je n'avais pas encore lu les kits de survie et tout ce qu'on voit sur le forum. C'est clair que j'ai été con, mais bon, le portable me sert énormément maintenant donc bon... (nan, je ne me voile pas la face .
Je sais très bien, pour parcourir ce forum et celui de 1dcafe que ce genre de chose n'arrange pas le métier, et contribue à procéder à ce genre de pratique !
Je n'y suis évidement pas resté.
Pour les licences, mon sous-entendu voulait dire que l'agence n'en avait jamais acheté.

Et le discours de mediapress en italiques est à peine exagéré au niveau des horaires...


Voilà, j'ai au moins permis de vous faire rire ce matin

  Profil  www  
yosh
4020       

  Posté : 23-12-2009 13:47

j'avais du acheter un ordinateur portable, car je n'avais pas de quoi travailler.

WTF ???

c'st pas une quetion de newbie, tes parents ne t'ont pas dit que le matériel était fourni par l'employeur ? eux aussi ils ont du acheter leur ordi ? et les gens autour de toi ?

allez je me casse, je vais acheter une voiture de fonction et payer le mbail des locaux de mon entreprise.

--
conseils, ressources, astuces pour les graphistes
www.inkboy.fr -graphiste freelance à toulouse

  Profil  www  
gabe30
48    

  Posté : 23-12-2009 13:59

WTF ???

c'st pas une quetion de newbie, tes parents ne t'ont pas dit que le matériel était fourni par l'employeur ? eux aussi ils ont du acheter leur ordi ? et les gens autour de toi ?

allez je me casse, je vais acheter une voiture de fonction et payer le mbail des locaux de mon entreprise.


Tu me prends une voiture pour moi aussi ?
Disons que tous les mecs qui bossaient là bas avait leur ordinateur perso, et celui que j'ai remplacé aussi. Donc, j'en ai acheté un en me disant que de toute façon, il me servirait tout le temps.

Mais on dévie du sujet original qui est Stage avec ordinateur personnel.

  Profil  www  
yosh
4020       

  Posté : 23-12-2009 14:00

non on a pas dévié, pour le stage c'est pareil, mais en pire puisque t'es pas payé.

(apparemment la leçon n'a pas été si profitable )

--
conseils, ressources, astuces pour les graphistes
www.inkboy.fr -graphiste freelance à toulouse

  Profil  www  
Yamo
8765       

  Posté : 23-12-2009 14:02

faudra vraiment qu'un jour l'Etat se décide à donner des cours sur le droit et l'environnement du travail au sein des cursus généraux, vous croyez pas ?

je sais que ce genre de discours est propre à faire hurler les fonctionnaires de l'éducation nationale, mais tout de même, quand on voit ce qu'on voit....

_____________________________________
Directeur artistique / Graphiste freelance >> www.julienmoya.com

  Profil  www  
Trygee
2859       

  Posté : 23-12-2009 14:14

c'est clair que c'est pas une question de newbie mais de bon sens, de logique, de... bah c'est comme ça que ça se passe et pas autrement. Et au contraire, généralement quand tu débarque dans un taf, tu vois si tu as besoin de tel ou tel matos (généralement on te le demande), tu passe commande et puis voilà.



D.A | H*v*s C*t*
Mon site : www.nabelandco.com

  Profil  www  
gabe30
48    

  Posté : 23-12-2009 14:23

bah c'est comme ça que ça se passe et pas autrement.

Bah nan, ça s'est pas passé comme ça... et ils continuent, mes remplaçants ont eu droit à la même chose à ce que j'ai vu, même si je n'y mettais plus les pieds...

(apparemment la leçon n'a pas été si profitable )
Tu parles pour moi ? Je t'assure que j'ai beaucoup appris dans la leçon : "comment ne plus se la faire mettre au travail"


  Profil  www  
Trygee
2859       

  Posté : 23-12-2009 14:31

maintenant ca m'étonne plus, mais vu que désormais c'est ouvertement annoncé dans les offres, je me demande si légalement ça passe aux yeux de la loi.

Sinon mon petit beau-frère étudiant est en stage chez lui et ne bosse que par télétravail avec sa boite et sur son ordinateur portable (qui rame), en travaillant n'importe quand même le week-end (je crois qu'il s'est calmé là dessus). Ca va il est quand même payé...



D.A | H*v*s C*t*
Mon site : www.nabelandco.com

  Profil  www  
imagyve
1  

  Posté : 23-12-2009 16:39

Citation : Yamo 

faudra vraiment qu'un jour l'Etat se décide à donner des cours sur le droit et l'environnement du travail au sein des cursus généraux, vous croyez pas ?

je sais que ce genre de discours est propre à faire hurler les fonctionnaires de l'éducation nationale, mais tout de même, quand on voit ce qu'on voit....

 

En lycée pro, il y avait des cours de législation, ils ont été supprimés en 2000 ou 2001 !!
Quant aux profs, ne t'inquiète pas, en plus des cours, ils ont l'éducation au SIDA, la prévention routière, la gestion des handicapés et des cas sociaux, bientôt l'orientation. Je dois en oublier.
Ceci étant dit, quand j'entends qu'il faut bosser avec son matériel, pour des clopinettes et le samedi dimanche, je me dis que, même 5 heures de cours par semaine de droit, ça ne suffira pas. Peut-être qu'en s'achetant un cerveau...

  Profil  
Aller à la page : [ 1 | 2 ]
Sauter à :
©2002-2009 KobOne -
Droits de reproductions réservés
Conception PIXIKULT : Création de site internet à lyon
Site basé sur NPDS / Cnil 1011211
Rectification de vos données personnelles
ou desinscription : contactez-nous
g
Tdt3d
Entreprenautes
Crayons
Reg-art
d
Hit-Parade
g Soumettre une actualité d
g Bannières et logo du site d
g Mentions légales d
g Contact d
g Déposer un appel d'offre gratuitement d
g Tarifs & prestations d
Pour avoir accès aux derniers messages et informations en live téléchargez la toolbar KobOne :
g Toolbar KobOne d
 
Social Bookmarking
Add to: Digg Add to: Del.icio.us Add to: Yahoo Add to: Google Add to: Blogmarks Add to: Technorati