saty a écrit :démissionner ? Soit cette nana n'y connait rien, soit elle t'en parle pour que tu le fasse et elle pourra te coller un procès.
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fait gaffe, si tu casses de ta propre initiative le CDD, elle pourrait bien exiger des indemnités !
Indemnités versées en cas de rupture non autorisée
Si le salarié rompt le contrat en dehors de la période d'essai et des cas autorisés, il peut être condamné à verser à son employeur des dommages et intérêts correspondant au préjudice subi.
source :
http://vosdroits.service-public.fr/F40.xhtml
La situation est vraiment nulle, et c'est nul de la part des collègues.
Je sais pas, mais peut être peux tu faire une copie de ton mail aux autres. Pas pour les faire culpabiliser, mais juste poser à plat tes sentiments et ton malaise.
Enfin je dis ça, je sais pas ce que tu as mis dans ton mail... mais t'es pas obligée de t'étaler sur l'affaire, ni de te justifier. Tu dis juste que tu sens mal.
Moi je trouve ça dingue que le côté humain part en sucette et qu'on humilie ainsi une personne
Courage, vraiment.
C'est pas facile d'entrer dans le monde du travail avec ce genre d'expérience, j'espère que cela va t'endurcir et ne pas te détruire :/
Il y a des boîtes où ça se passe très bien, je te rassure, où les rapports sont sains (ça parle business, y'a aucun lien affectif ni de culpabilisation, et ça fait un bien fou d'avoir un discours "pro" sans que ça dérive sur le "perso")
Bref, profite de ton congé pour prendre du repos, refaire bien ton book et démarcher à côté !
Je te conseille le blog de gilles payet (et son livre "trouver/retrouver un emploi") il a de très bon conseils, et il répond aux questions des lecteurs.
Souvent, y'a cette question revient : "Ça s'est mal passé avec mon ancien employeur, dois-je le mentionner à mon entretien dans une nouvelle boîte ?"
Il répond que non, il ne faut pas s'étaler dessus (car même si on est dans son bon droit, il y aura toujours un doute) et qu'on doit recadrer ses propos : on a fait le tour de son ancien boulot, on veut de nouvelles perspectives de carrières etc...
Bref, franchement, te mine pas, et continue d'avancer.
